فازت شركة هيلث إنسايتس آسيا (HIA)، المتخصصة في مجال التحول الرقمي للرعاية الصحية، بجائزة Best in KLAS لعام 2025 في فئة نظم السجل الصحي الإلكتروني (EHR) للرعاية المركزة في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا.
جاء هذا التكريم تقديرًا لنظامها الطبي المتميز ميديكا كلاود كير(Medica CloudCare)، الذي يُعد أحد الحلول التقنية المتكاملة التي تسهم في رقمنة وتحسين كفاءة الخدمات الصحية في العديد من دول العالم.
وقد استلم الجائزة المهندس ناصر شحاتة، الرئيس التنفيذي لشركة هيلث إنسايتس آسيا، خلال فعاليات KLAS في دبي، الإمارات، التي شهدت حضور نخبة من قادة وخبراء الرعاية الصحية في المنطقة. تُعد جائزة Best in KLAS من الجوائز الأكثر تقديرًا على مستوى العالم في قطاع الرعاية الصحية، حيث تُمنح للحلول والأنظمة التي تحقق أعلى معايير الأداء وتترك تأثيرًا ملموسًا في دعم العمليات التشغيلية. وتعتمد نتائج هذه الجائزة على تقييمات شاملة جمعتها منظمة KLAS Research من آلاف المهنيين والمتخصصين في الرعاية الصحية خلال الفترة من ديسمبر 2023 إلى ديسمبر 2024. وقد حصلت شركة هيلث إنسايتس آسيا على تقييم إجمالي متميز بلغ 89.7 درجة من إجمالي درجات التقييم للجائزة. عبر المهندس ناصر شحاتة عن فخره بهذا الإنجاز قائلًا: “فخورون بفوزنا بجائزة Best in KLAS لعام 2025، والتي تُعد شهادة على ريادتنا وابتكارنا في مجال الرعاية الصحية. وتُـمثل الجائزة تتويجًا لجهودنا المستمرة في تقديم حلول مبتكرة تسهم في تحسين الخدمات الصحية وتعزيز كفاءة المؤسسات الطبية في المنطقة.” وأضاف المهندس شحاتة: “كان حرصنا الدائم على فهم احتياجات عملائنا وتحقيق نقلة نوعية في مستوى الرعاية الصحية للجميع هو الدافع وراء هذا الإنجاز. على مدار 13 عامًا، عملنا بجد لمشاركة خبراتنا محليًا وعالميًا، مع التركيز على تعزيز التحول الرقمي وتحسين البنية التحتية للمعلومات الصحية.” تواصل شركة هيلث إنسايتس آسيا ترسيخ رؤيتها الرائدة من خلال تقديم حلول رقمية متطورة تُسهم في تعزيز كفاءة القطاع الصحي في آسيا وعبر أربع قارات وأكثر من 10 دول، حيث تقدم حلولها لأكثر من 120 مستشفى تشمل 35,000 سرير. كما تسهم أنظمتها في تحسين تجربة أكثر من 15 مليون مريض سنويًا، مما يعكس مدى تأثيرها الواسع في القطاع الصحي. وتقدم حلول الشركة تأثيرًا إيجابيًا ملموسًا من خلال زيادة الكفاءة التشغيلية بنسبة تصل إلى 30%، وتقليل أوقات انتظار المرضى بنسبة 30%، بالإضافة إلى تحسين دقة العمليات الإدارية والطبية بنسبة 70%. ويؤكد هذا الإنجاز التزامها المستمر بتحقيق التحول الرقمي وتحسين جودة الرعاية الصحية.
